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社会保险能够为参保人提供很基础的保障，使得参保人在退休或者丧失劳动力之后能够领取到生活资金，在就医治疗过程中也能够节省一定的成本，社保有年龄限制，那么16岁交社保影响上班吗？我们将在下文为您进行说明。

16岁交社保影响上班吗？16岁交社保并不会影响参保人上班，我国国民只要满了16岁就可以开始进行养老保险的购买，并且16周岁已经能够和用人单位产生合法劳动关系了，一般情况下是不会影响其上班的，但是需要注意的是，这里的16岁参保人不能是在校学生，在校学生是没有必要缴纳社保的。

在校学生在上了大学之后，不少的大学会组织学生进行学生医保的缴纳，学生医保其实就是城乡居民医保，能够为学生的就医治疗费用按照一定的比例进行报销，学生时代可以进行居民医保的缴纳，但是最好不要进行居民养老保险的缴纳或者个人去参保职工养老保险，因为这将会使得该学生失去应届生的宝贵身份。

应届生身份在办理落户的时候是很重要的，有一部分地区的应届毕业生落户之后还可以申领到应届生落户补贴，在一些校招过程中，对于学生的应届生身份也是比较在意的，提前就开始了社保的缴纳，将会使得该学生失去工作机会。

如果是准备考公或者参加国企和事业单位工作的学生，最好还是保留好自己的应届生身份，有不少的岗位是只面向应届毕业生进行开放的，还有准备考研的学生，部分院校会对于应届生进行额外加分，还有些准备参加选调生考试的学生也需要尽可能保护好自己的应届生身份，因为部分岗位也只是面向应届生进行开放。

不过如果是准备自己创业工作或者是在重视技术能力和实践能力的学校毕业的16岁国民，想要为自己个人获得保障，那么可以选择购买社保，我国养老保险的缴纳原则是多缴多得、长缴长得，在16岁的时候就开始养老保险的缴纳，到了60岁退休的时候能够领取到不少的养老金。

那么以上就是关于“16岁交社保影响上班吗？”的内容，希望能对您有所帮助。

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